اكتشف أفضل منصة لمزوّدي الخدمة في السوق! اعرف المزيد

خدمة إعداد السياسات والإجراءات الداخلية للموارد البشرية

  • 5 /5.0 تقييم المستخدم
  • 0 مبيعات
  • 40 مشاهدات
  • حفظ

وصف الخدمة

📌 وصف الخدمة:

تساعدك خدمة "إعداد السياسات والإجراءات الداخلية للموارد البشرية" على بناء بيئة عمل منظمة ومحكومة، من خلال تطوير دليل موارد بشرية متكامل يتماشى مع الأنظمة المحلية (مثل نظام العمل السعودي)، ويعكس ثقافة وأهداف جمعيتك.

نقوم بإعداد وثائق داخلية واضحة ومهنية تشمل السياسات الأساسية في التوظيف، الترقيات، الإجازات، الدوام، المخالفات، الاستقالات، إنهاء الخدمة، إدارة الأداء، وغيرها، بما يضمن حماية الجمعية والموظفين في آن واحد.

هذه الخدمة ضرورية لأي جمعية تسعى إلى:

  • الامتثال القانوني وتفادي التعارض مع لوائح وزارة الموارد البشرية أو الجهات الرقابية.

  • تنظيم العمل الداخلي وتوحيد الممارسات الإدارية.

  • بناء بيئة عادلة وشفافة لجميع العاملين والمتطوعين.

  • دعم النمو المؤسسي وتهيئة الجمعية للحصول على الاعتمادات والتمويل.

🛠️ تشمل الخدمة:

  • جلسة تحليلية لفهم واقع الجمعية واحتياجاتها.

  • تصميم السياسات بحسب حجم ونوع الجمعية.

  • إعداد أدلة داخلية (مثل: دليل الموظف – دليل الموارد البشرية – نماذج عمل).

  • تسليم الملفات بصيغ قابلة للتعديل والطباعة.

  • جلسة تعريفية للموظفين بكيفية تطبيق السياسات.

🕒 مدة الإنجاز: من 7 إلى 14 يوم عمل
💼 المخرجات: ملف السياسات بصيغة Word وPDF + دليل مختصر للموظفين
💰 التكلفة: حسب حجم الجمعية وعدد السياسات المطلوبة

الأسئلة المتكررة

  •  على العكس، هذه الخدمة مصممة خصيصًا للجمعيات الناشئة والمتوسطة التي لا تملك إدارة موارد بشرية داخلية، لكنها بحاجة للتنظيم والحوكمة والامتثال للنظام.

1 تقييمات العملاء

(
5.0 التقييمات الشاملة )
شاغر للتوظيف
5.0
منذ 4 أيام مضت